「今、多くのブランドが全國民の健康維持というケーキに注目しています。いろいろな挑戦に直面して、今の市場での地位を保つ自信があります。林水盤はそう言います。

會社の未來に対する自信は十分あります。業(yè)界の將來性に対しても林水盤は同様によく見ています。近代化した600ムーの生産基地の建設(shè)は林水盤の見方をよく証明できます。

めぐって會社が発展する業(yè)界の方向性などの問題で、記者は喜んで竜の舵取りの林水盤を取材しました。

電子商取引もお金を儲けるべきで、単に電子商取引を割引して、在庫を整理する手段としてはいけません。

話しています電子商取引を選択します林の水盤電子商取引を在庫一掃の手段とするのは短期的な行為だけだと考えています。企業(yè)の電子商取引は、実體ビジネスとの高低ができる重要な道具となるべきです。

社長が一日中電話に出たら、仕事が終わりません。このような社長の管理は広すぎて細いとしか言えません。

上司の役割の位置付けについては、林水盤は、ボスは、いくつかの大きな方向の計畫を行うには知っている必要がありますが、すべてのことを自分で聞くことはできませんが、企業(yè)の方向性を見ることはできません。

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喜得龍工業(yè)園を歩くと、緑の大花園に入るようです。その深い淺い緑、はるかに近い緑は、工場やオフィス街の隅々に満ちていて、近代的な雰囲気に満ちた建築と照り映えています。緑の影のゆらゆらとしているところは、人と自然との調(diào)和がとれているところです。

従業(yè)員の評価：喜得龍會社の隅々に緑の盆栽が見られます。目が緑になると気持ちが楽しくなり、仕事の効率も高くなります。正直に言うと、當(dāng)初はここの環(huán)境に引きつけられた。実は靴工場の給料はすべてたいして違わないで、みんなの見たのはまだ環(huán)境です。

快適で環(huán)境に優(yōu)しい生態(tài)工業(yè)園で生活できることは、多くの従業(yè)員の期待です。喜得龍工業(yè)園で、3000人以上の従業(yè)員が本當(dāng)に環(huán)境優(yōu)遇を受けました。毎朝、スポーツが好きな喜得龍人は緑陰大道に沿ってジョギングします。夕方になると、一日の従業(yè)員が疲れを取って、三々五々が木陰、芝生、石のそばに座って、本を読んでチャットして、情操を陶冶します。運動が好きな男性従業(yè)員は照明球場でバスケットボールを始めました。

グリーンは、シェデロンの企業(yè)文化の重要な構(gòu)成部分となっています。このような緑色の配慮はまた喜得龍の各職場に浸透しています。作業(yè)場に入ると、天井に緑の柳の枝が垂れ、通路には多くの精巧な鉢植えが置かれています。飛行機のそばで長く働いています。これらの緑色を見て、目の疲れがすぐ取れます。

「緑化は景観を作るだけではなく、調(diào)和を促進し、思いやりを伝えます。私たちは二期の生活エリアに大型の企業(yè)花園を建設(shè)します。喜得龍は大家族です。景観の建築を通じて、この家族の全員が快適で楽しいことを感じられるようになりたいです。以前のような味気ない工場式の管理モードに別れを告げたいです。喜德龍公司の林水盤會長はこう述べた。