夏華:競(jìng)爭(zhēng)管理から協(xié)力管理までは企業(yè)の重要な転換です。
はい、
浙江
正和島三周年記念式典では、依文グループ會(huì)長(zhǎng)の夏華氏がメディアの取材に応じた。
この1994年に北京で設(shè)立された高級(jí)男裝ブランドは、現(xiàn)在では大手グループ企業(yè)となっています。
2016年5月、文戦略に従って贅沢な瑞小黒スカートを投資し、相次いで孵化して紅のスカート、刺繍の服などのインターネットブランドを発表しました。
この伝統(tǒng)的な服裝企業(yè)はどのようにアパレル産業(yè)の整合者とサービスプラットフォームに転換し、オンライン市場(chǎng)に進(jìn)出しましたか?夏華はその理由を教えてくれました。
22年來(lái)、端末消費(fèi)者のブランドを作ってから、一番有名なのは執(zhí)事サービスで、人は人に対するサービスです。
私が言った解決策はデポシステムといいます。データ分析、設(shè)計(jì)駆動(dòng)に基づいて、個(gè)人化解決策を提供するシステムです。

風(fēng)口を追うより、産業(yè)の整合者になりたい。
ここ數(shù)年、伝統(tǒng)企業(yè)はモデルチェンジ?アップグレードの面で大きな変化があり、第一は「風(fēng)口から価値に転じる」ことである。
もとはみんなはすべて風(fēng)の口を追いかけて、しかし最後にいずれも沈んで考えます:結(jié)局消費(fèi)者のために何を解決しましたか?
二つ目の変化は「投資から産業(yè)へ」です。
數(shù)年前に私達(dá)はすべて創(chuàng)業(yè)者を投げて、しかし事実上、創(chuàng)業(yè)者の各方面の力強(qiáng)い支持に仕方がない時(shí)、彼らが九死に一生を送る時(shí)、投資者はどうしようもないのです。
振り返ってみると、投資において、産業(yè)型のリーダー企業(yè)が大きなチャンスに直面していることが分かりました。
例えば22年の産業(yè)チェーンのサポートがあります。私達(dá)もいくつかのプロジェクトを孵化しました。これらのプロジェクトはファッションと関連している限り、投資を探しに行きます。他の創(chuàng)業(yè)者よりも簡(jiǎn)単です。
これらの現(xiàn)象は私に感じさせます。
産業(yè)タイプ
のトップ企業(yè)はモデルチェンジやアップグレード、あるいは「インターネット+」で、いくつかの結(jié)果が現(xiàn)れ始めました。
具體的には、私達(dá)は五年前から服裝産業(yè)を統(tǒng)合し、サプライチェーンの整合によって、多くの工場(chǎng)、デザイナーが集まって、迅速で柔軟な反応のサプライチェーンシステムを形成しました。
元の技術(shù)者の集合に基づいて、私達(dá)は「中國(guó)手作り坊」を作りました。その中にはそれぞれの刺繍娘はIPで、各協(xié)力のデザイナーもIPで、IP+I(xiàn)Pはより良い効果を形成しています。
同時(shí)に、私達(dá)はこのような獨(dú)立したIPを使って、柔軟なサプライチェーンシステムを加えて、多くの若い創(chuàng)業(yè)者の孵化を支えています。

全産業(yè)チェーンを認(rèn)めず、創(chuàng)業(yè)者の「架け組」と「板前」になります。
産業(yè)の大ボスといえども、実踐の過(guò)程では最初から最後までやりぬくことはできない。
全産業(yè)チェーンはあまり認(rèn)めませんので、大きくするのは難しいと思います。
伝統(tǒng)企業(yè)のモデルチェンジがエスカレートし、自分でインターネットをやれば、萬(wàn)人の創(chuàng)業(yè)ブームの中の一滴の水になります。起業(yè)家を支持するよりも、多くの水滴の支えと源になります。
創(chuàng)業(yè)者の長(zhǎng)い板は:新しい思想があって、マーケティングをわかって、宣伝して、しかし最大のショートボードは産業(yè)の中で探すのです:彼はどのように1つのideaを1件の製品に変えますかを知らないで、設(shè)計(jì)から生産まで物流、最も苦い最も疲れる仕事、彼らはさっと崩れました。
それはアイヌ語(yǔ)によって責(zé)任を持ってそれをよくして、それから両者は連合を生みます。
その次に、創(chuàng)業(yè)者も資金に不足して、初歩段階はみんなはすべてお金のために焦っています。
しかし、このような企業(yè)は銀行と金融機(jī)関に対してより良い信頼を持っています。そこで、私達(dá)は創(chuàng)業(yè)者と縦に繋がって、彼らに資金とその他のサポートを提供します。
本文は二つの役を演じました。一つは「構(gòu)築師」で、創(chuàng)業(yè)者と一緒にモデルを設(shè)計(jì)します。創(chuàng)業(yè)者はいつも最も理想的で、最適化モデルを設(shè)計(jì)します。
二つ目は「板前」です。
創(chuàng)業(yè)者をシェフにして、鍋をもっと熱くします。
多くの人が夢(mèng)を持って創(chuàng)業(yè)しますが、寒くなるとやる気がなくなります。
多くの創(chuàng)業(yè)者はできないのではなく、自分の知恵が足りなくて、自分で逃げたのです。
私たちの孵化成功率は80%を超えています。殘りの20%は死んでいるのではなく、自分で逃げているのです。
服産業(yè)が苦しすぎて、最初は感じました。
ファッション産業(yè)
鮮やかで美しいですが、入ってきたらすぐに針と糸のように付き合っています。
設(shè)計(jì)から生産から出荷まで、消費(fèi)者が満足するまで、このプロセスは非常に難しいです。
創(chuàng)業(yè)の持続可能性は創(chuàng)業(yè)者の心から好きになります。だから、逃げた創(chuàng)業(yè)者に対して、私達(dá)は遠(yuǎn)慮して、抱き込みません。
嫌なのは苦しみかもしれません。好きなら楽しんでください。
ファッションlifestyleの解決策システムを作りたいですが、中臺(tái)が肝心です。

私は特に本文によって完全でファッション的なライフスタイルの解決システムを作りたいです。
22年來(lái)、端末消費(fèi)者のブランドを作ってから、一番有名なのは執(zhí)事サービスで、人は人に対するサービスです。
私が言った解決策はデポシステムといいます。データ分析、設(shè)計(jì)駆動(dòng)に基づいて、個(gè)人化解決策を提供するシステムです。
フロントはすべての店舗システム、執(zhí)事システムであり、新たにオンラインするスマート執(zhí)事システムを含む。
その中の鍵は中臺(tái)です。
中臺(tái)については、ここ數(shù)年、私たちは巨大な代価を払いました。特に2 Cの解決策は、すべての個(gè)人が満足しにくいです。
私達(dá)は自分のデザイナーに參加して、甚だしきに至っては消費(fèi)心理學(xué)の設(shè)計(jì)規(guī)則を通して、システムに人の代わりに著て方案を提供させます。
バックグラウンドは私たちのフレキシブルサプライチェーンシステムです。個(gè)々のニーズを満たすために、大きなサプライチェーンが必要です。たくさんのプロジェクトに分けられます。
例えば、私達(dá)の「集合製造」プロジェクトは直接Bさんに対して、BさんはCさんに対して行って、B 2 Bのサービスを形成します。
次のようなプロジェクトは直接インターネットに向かいます。
本文の下には今、300社の単品類を作る工場(chǎng)を掛けました。1000名の各分野のデザイナーと萬(wàn)単位のBさんを掛けました。
ネット紅とはBさんの一種で、マーケティングと販売の能力があります。サプライチェーンサービスを解決します。
私たちは集合効果を生み出す産業(yè)サービスのプラットフォームになっています。
私達(dá)は今全世界に開(kāi)放しています。多くのサプライチェーンがないデザイナーにサービスを提供しています。
デザイナーのideaから成衣になって消費(fèi)者に返卻します。時(shí)効は一番早いのは7日間で、一番遅いのは21日間で、製品の難易度によって決まります。
また、インターネットの急速なカバーと成長(zhǎng)を私たちも感じることができます。
現(xiàn)在、私たちのバックグラウンドは3000萬(wàn)人のファンに近づいていますが、20年間で180萬(wàn)人のVIPを積み上げています。
この産業(yè)は幾何倍も成長(zhǎng)すると思いますが、肝心なのはどのような心理狀態(tài)、どのような方式で創(chuàng)造するかです。
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