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社會責(zé)任:“非主流”報告?

2011/7/18 15:48:00 來源: 評論(0)78

社會責(zé)任 上市企業(yè)

  在國外成熟的資本市場,上市公司的社會責(zé)任報告已經(jīng)成為吸引中長期價值投資的重要依據(jù),緊密捆綁企業(yè)競爭優(yōu)勢。


  當(dāng)然,其報告也具備更科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u價體系和制度。考慮到對公司商業(yè)價值的影響,國外上市企業(yè)將社會責(zé)任報告逐步納入公司戰(zhàn)略體系。高盛集團曾判斷,在環(huán)境、社會治理、公司治理方面做得好的企業(yè),其股票估值將會增加20%,關(guān)注社會責(zé)任越早的公司也會有更好的財務(wù)表現(xiàn)。


  2011中國紡織服裝行業(yè)社會責(zé)任年會上披露數(shù)據(jù):今年1~6月,紡織服裝企業(yè)共發(fā)布44份社會責(zé)任報告,其中行業(yè)500強企業(yè)、上市公司占到60%。


  據(jù)了解,上市紡企的社會責(zé)任報告主要通過兩大體系展開,一是中國紡織工業(yè)協(xié)會發(fā)布的《中國紡織服裝社會責(zé)任報告綱要》,一是上海及深圳證券交易所發(fā)布的相關(guān)指引說明。被證券交易所強制要求發(fā)布的上市紡企執(zhí)行后者,而非強制的上市紡企則多根據(jù)行業(yè)協(xié)會的體系制作發(fā)布。


  記者采訪已披露社會責(zé)任報告的上市紡企獲悉,眾多紡織服裝企業(yè)將社會責(zé)任報告視為公眾公司的信息披露責(zé)任和純公益行為,未有針對商業(yè)價值的研究和考慮。這一點也得到了券商印證,“目前,社會責(zé)任報告對公司的股票估值以及投資吸引力基本沒有影響。”


  內(nèi)容不夠厚重 缺乏充分論證


  自2008年末開始,上海證券交易所要求“上證公司治理板塊”樣本公司,必須在年報披露的同時發(fā)布社會責(zé)任報告。入選樣本公司的上市紡企包括:煙臺萬華、雅戈爾、江南高纖、福建南紡、瑞貝卡、南京化纖和黑牡丹。


  除了在上市紡企運營的重要職責(zé)——回報股東方面,樣本治理企業(yè)是絕對的標(biāo)桿,其價值創(chuàng)造的經(jīng)濟責(zé)任也在公司利潤上有所反映。而環(huán)保建設(shè)以及技術(shù)管理創(chuàng)新,則是上市紡企社會責(zé)任報告的另一重頭戲。例如,福建南紡最新的社會責(zé)任報告公布了公司投入230 萬元實施了污水深度處理改造項目,環(huán)保工作全年累計投入 694.68 萬元;此外在改善消耗上,全年萬元產(chǎn)值綜合能耗從上年度的 0.35 噸標(biāo)煤降至 0.33 噸標(biāo)煤,同比下降了 5.71%,“十一五”期間產(chǎn)品萬元產(chǎn)值能耗降低 41.07%。


  但是,并非所有公布社會責(zé)任報告的上市紡企都能出具詳盡的投入和產(chǎn)出數(shù)據(jù)。


  “公司每年依據(jù)上交所的指引發(fā)布社會責(zé)任報告,公司內(nèi)部還會有側(cè)重點的指導(dǎo),前年和去年就分別強調(diào)了清潔能源和低碳經(jīng)濟。”雅戈爾證券部工作人員說,年度社會責(zé)任報告的具體細則內(nèi)容和量化程度由公司自己掌握,一般先由各部門年終匯總,公司負責(zé)出具報告,評估和鑒定工作交由上交所完成。


  經(jīng)緯紡機并非證券交易所要求強制發(fā)布社會責(zé)任報告的上市公司,今年依然按照中國紡織工業(yè)協(xié)會的要求提交了社會責(zé)任報告。經(jīng)緯紡機辦公室參與發(fā)布工作的負責(zé)人說:“公司的社會責(zé)任報告更側(cè)重于展示公司作為紡機龍頭在行業(yè)進行結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)升級過程中的責(zé)任和作用。中國紡織工業(yè)協(xié)會每年會對公司制定發(fā)布社會責(zé)任報告的人員進行專業(yè)培訓(xùn),并請第三方機構(gòu)進行評估鑒定,使企業(yè)的社會責(zé)任報告更具專業(yè)性和可信度。”


  從已公布的最新社會責(zé)任報告分析,社會責(zé)任報告框架大體一致,在公司背景介紹之下主要圍繞管理技術(shù)、運營模式創(chuàng)新、員工福利、社會捐助、股東回報、利潤貢獻以及綠色環(huán)保等內(nèi)容展開,不同的公司論述的重點有所不同。


  現(xiàn)階段幾乎所有的上市紡企發(fā)布的社會責(zé)任報告都未見任何負面信息。前言部分大都集中于講述公司的強項和各種榮譽,充滿溢美之詞。各分支內(nèi)容也是突出公司正面的成績和貢獻,不足、缺陷以及投資失敗在報告中只字未提。


  社會責(zé)任報告內(nèi)容一直被認(rèn)為不夠厚重詳實,后續(xù)缺乏權(quán)威機構(gòu)的充分論證。以潤靈環(huán)球MCT的標(biāo)準(zhǔn),部分上市紡企還存在過內(nèi)容缺失的問題,雅戈爾2009年度社會責(zé)任報告就曾因未對利益相關(guān)方責(zé)任進行必要陳述與回應(yīng),在MCT社會責(zé)任報告評價體系下只得到15.40分(評價體系滿分為100)。


  公益性暫壓商業(yè)價值


  “企業(yè)自己發(fā)布社會責(zé)任報告,能有不好的嗎?”某券商紡織服裝行業(yè)分析師說,目前浮華的社會責(zé)任報告更像是每年年報附帶的宣傳資料,對公司股票估值和投資吸引力不產(chǎn)生任何影響。


  在國外成熟的資本市場,上市公司的社會責(zé)任報告已經(jīng)成為吸引中長期價值投資的重要依據(jù),緊密捆綁企業(yè)競爭優(yōu)勢。當(dāng)然,其報告也具備更科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u價體系和制度??紤]到對公司商業(yè)價值的影響,國外上市企業(yè)將社會責(zé)任報告逐步納入公司戰(zhàn)略體系。高盛集團曾判斷,在環(huán)境、社會治理、公司治理方面做得好的企業(yè),其股票估值將會增加20%,關(guān)注社會責(zé)任越早的公司也會有更好的財務(wù)表現(xiàn)。{page_break}


  記者在國金證券等三家券商紡織服裝行業(yè)分析師處進一步證實,目前A股公司研究不會把社會責(zé)任報告納入評級標(biāo)準(zhǔn),還是以公司業(yè)績、贏利模式等作為判斷公司價值的主要依據(jù)。


  上市紡企基本上將社會責(zé)任報告視為必要任務(wù)和公益行為,未考慮其商業(yè)價值。“我們發(fā)布社會責(zé)任報告的主旨一方面是應(yīng)上交所要求,一方面是為社會和股東提供業(yè)績之外了解公司的渠道,增加溝通。”雅戈爾證券部工作人員說。


  經(jīng)緯紡機辦公室相關(guān)負責(zé)人表示,涉及企業(yè)自身發(fā)展和成長的社會責(zé)任報告除了履行公眾公司義務(wù)之外,對塑造、維系公司品牌形象也有一定意義。


  福建南紡證券部工作人員直言:“我們從未對社會責(zé)任報告的商業(yè)價值有過研究”。盡管國內(nèi)上市紡企對社會責(zé)任報告的商業(yè)價值認(rèn)識不足,但是,從每年參與社會責(zé)任報告發(fā)布的企業(yè)數(shù)量變化看,上市紡企社會責(zé)任披露正從邊緣走向主流。

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