上場融資は泉州靴企業(yè)の全面的なアップグレードを推進(jìn)する。
シングル?ハウス企業(yè)萬軒の店があります
半年間で小売店を460店以上増やし、6月末までに、安踏スポーツは小売店7052店を共有しています?,F(xiàn)在國內(nèi)に2店舗しかない7000を超えるスポーツ用品ブランドの一つとなり、流通ネットワークの優(yōu)位性を維持し続けています。安踏社が策定した開発計畫によると、今年末には安踏店舗が7400店に増え、玩具生活系列店が600店に増え、児童系列店が350店に増え、FILA店が200店増え、國內(nèi)の一、二線都市で営業(yè)を開始した。
製品は多様で、チャネルレイアウトに強(qiáng)い支持を提供します。製品が多様化し、上半期の売上高は34.53億元に達(dá)しました。ジョーダン體育株式會社で、國家特許技術(shù)を持つ全掌自動循環(huán)靴の単価は30%伸びます。ジョーダン靴業(yè)事業(yè)部研究開発センターの主管者によると、一日に設(shè)計して30數(shù)種類があるはずです。そして、製品の分析を行い、技術(shù)転化を行います。
「智恵を?qū)Г工燃夹g(shù)革新をともに進(jìn)める。
ケビン?ガネトが「中國8日間の旅」を終えた時、彼のために作られた「泉州製造」という新しいブーツも設(shè)計プログラムに入りました。その間にアン踏運動科學(xué)実験室でガネトの足の形を測定し、運動データを収集しました。
2009年の一年だけで、安踏研究の投入は2億元に達(dá)します。この実験室で靴一つで41の國家特許を作ったという伝説があります。中國史上初めての中國のプロバスケットボール選手の足型データベースもここで誕生しました。18チームの1000人以上の選手の足型データを網(wǎng)羅して、専門のバスケットボールの運動靴の製品をさらに開発するために強(qiáng)力なデータサポートを提供しました。
「智恵」と技術(shù)革新は、泉州製靴企業(yè)の長年の話題となっている。國內(nèi)の大學(xué)、科學(xué)研究機(jī)関の技術(shù)力を借りて、省レベル、國家級企業(yè)あるいは業(yè)界研究開発センターを創(chuàng)立し、製品の核心技術(shù)と肝心な技術(shù)の難関突破力を増大させ、泉州靴企業(yè)は自主的な知的財産権を持つ個性化製品を研究開発しました。喜んで竜と國家體育総局の體科は戦略のパートナーを結(jié)んで、そしてかつて全國で1項の“足の型が検査します”という活動を展開して、本當(dāng)に中國人に適する靴型を作るために資料を提供しました。
また、國家発展改革委員會が審査したスポーツ用品業(yè)界の中で初めてで、唯一の「國家級企業(yè)技術(shù)センター」も泉州に定住しました。北京體育大學(xué)生物力學(xué)実験室、中國皮革と製靴研究院、愛思康國際有限公司とイギリスリヴァプールのジョンムーア大學(xué)などの有名な機(jī)関は続々と泉州に人體運動科學(xué)と運動靴機(jī)能テストと評価の方面の成果と経験を輸出して、全面的に“泉州製造”の科學(xué)技術(shù)研究開発能力を昇格させます。
自主的に研究開発し、製品の技術(shù)のアップグレードを推進(jìn)する。各項目の企業(yè)の技術(shù)革新を推進(jìn)する具體的な政策の実行に従って、ピッカーグループは製品のアップグレードとモデルチェンジを加速しています。それぞれアメリカ、韓國とイタリアに製品研究開発と設(shè)計センターを設(shè)立しました。
書く業(yè)界標(biāo)準(zhǔn)についても、泉州靴企業(yè)は同じように表現(xiàn)しています。石獅子の福林と福盛靴業(yè)の2つの部門は、中國皮革と製靴工業(yè)研究所と提攜し、「レジャー靴」業(yè)界標(biāo)準(zhǔn)を起草し、制定し、國家発展改革委員會が「レジャー靴」標(biāo)準(zhǔn)を発表した後、石獅子レジャー靴産業(yè)は設(shè)計、製造、販売の中で、確実な執(zhí)行根拠があり、石獅子靴業(yè)が市場の中で強(qiáng)い地位を維持するのに有利である。
上場は企業(yè)を高成長させる
今回は市の経済委員會と一緒に浙江に視察に行きましたが、ジョーダン體育株式會社の楊雪峰さんは記者に現(xiàn)場管理の一環(huán)として、ジョーダン會社は奧康、赤とんぼなど浙江の有名な靴企業(yè)に負(fù)けませんでした。これは江西から來た出稼ぎ労働者で、わずか數(shù)年で「五級跳び」を完成し、靴事業(yè)部の工場長となり、3000人以上の従業(yè)員を指揮しています。
上場後の予備企業(yè)であるジョーダンは今年3月、ジョーダンの2工場が本格的に生産を開始し、6つの生産ラインが新たに追加されました。リーン生産管理の変革を経て、ジョーダン會社の作業(yè)場で記者が見たのですが、靴の先端の材料の準(zhǔn)備から、真ん中の縫製と最後の靴の成型まで、流れ作業(yè)は一目瞭然です。楊雪峰の紹介によると、新しい管理モデルは中間環(huán)節(jié)を減少させ、全體の生産量は30%増加した。今年會社が2000萬元を投じて最新の靴製造設(shè)備を?qū)毪筏郡菠恰⒏涡膜庶cはさらにリーン生産にあり、このモデルは生産の一環(huán)の効率を20%向上させ、効果を20%向上させ、関係者は11%ぐらい減少した。
上場して、企業(yè)管理の全面的な向上を推進(jìn)して、すでに泉州の靴企業(yè)の融資の以外に更に期待する?yún)Х偆摔胜辘蓼筏俊?/p>
IPOの獲得による數(shù)十億元の資金を除いて、ピケグループの許景南理事長は資本市場の構(gòu)築した人材吸引プラットフォームについてもっと楽しそうに話しています。彼は記者に対して、上場はピッカーを助けてより高いプラットフォームを獲得しました。資本の國際化を初歩的に完成させたことも示しています。人材の國際化と研究開発の國際化をより強(qiáng)く推進(jìn)することを意味しています。
上場とは、企業(yè)がより大きな舞臺で収益を上げることを意味する。このような観點は七匹狼の元取締役會秘書の楊鵬慧さんに認(rèn)められました。彼は、慣性の原因のため、企業(yè)は外部の力がない狀況の下で、自身の過去の成功モデルの束縛を突破するのは難しく、上場を求める過程は、規(guī)範(fàn)化の過程、管理向上の過程であると述べた。
ある業(yè)界関係者によると、晉江では、元多國籍企業(yè)の幹部が一番集中しているところは、安踏會社の本社かもしれません。安踏ブランド部の責(zé)任者もかつて本紙記者に対し、安踏の60%の総監(jiān)や副総監(jiān)はウォルマートやP潔のような多國籍企業(yè)から來ていると自慢しています?!袱胜激长螭胜硕啶胃呒壢瞬膜瑫x江という小さなところに來たのですか?所詮、企業(yè)が上場してからの高い成長性が、巨大な人材の虹吸効果を生んでいるのです。」
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