松下電器は大規(guī)模な人員削減を予定しています。総數(shù)は4萬人に達(dá)しています。
世界の家電製品産業(yè)に向けて、ますます激しくなっている。価格競合して、パナソニック電気産業(yè)は大規(guī)模な規(guī)?;驔Q定しました。人員を減らす競爭力を高めるため、2012年度(2012年4月1日から)終了前に海外生産部門を中心に4萬人の人員を削減する計(jì)畫で、同社の社員総數(shù)の10分の1に相當(dāng)する。
日本のメディアによると、パナソニックは電気製品大坪文雄総裁は28日夜、このリストラ計(jì)畫を発表する予定です。報(bào)道によると、松下電器傘下の松下電工、三洋電機(jī)完全子會社化に伴い、松下電器はいくつかの部門をダイエットする必要があるという。
松下電器の従業(yè)員は22萬人、松下電工は6萬人、三洋電機(jī)は10萬人で、これらの従業(yè)員の6割は海外にいます。海外事業(yè)に重複している白物家電生産部の外に、松下電器本社の事業(yè)部門も対象となります。
松下電器は今世紀(jì)初めにネットバブルが崩壊した後、2.6萬人の人員を削減しました。リーマン?ブラザーズが破産した後、同社も1.5萬人の人員を削減しました。今回の人員削減は前の2回をはるかに超え、同社史上最大規(guī)模の人員削減となる。
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