これは私達(dá)を人として見ないので、犬のように毎日小さな穴を開けて出入りさせます。侵犯する昨日、青島市民譚さんは今年9月から開発區(qū)のある上海にいます。服裝會(huì)社の青島開発區(qū)分會(huì)社は100人余りの従業(yè)員に毎日1メートルの高さの「小門」をくぐらせて出入りさせました。彼女は妊娠6ヶ月以上のため、數(shù)日後に自分で毎日正門を歩くことにしました。結(jié)果、10月に竊盜未遂のため辭退されました。

百人近くの従業(yè)員が毎日穴を掘る。

譚さんは2009年からこの會(huì)社で働いています。月給は千元以上です。今年の9月中旬から會(huì)社が始まります。管理人員が突然口頭で決められました?，F(xiàn)場(chǎng)に入る時(shí)は正方形の枠で固定された1メートルの高さの「小門」をくぐらなければなりません。

「これは盜難防止のための保安門ではありません。私たちはみな穴を掘ると言っています。出入りは腰を曲げて體を曲げなければなりません。私達(dá)の會(huì)社は全部で100人余りで、九割は女性従業(yè)員です。私達(dá)は普通の労働者ですが、プライドもあります。

「もとの作業(yè)場(chǎng)のドアはセロハンテープで貼られていました。行かせないでください。王さんと一緒に指導(dǎo)者と同じように、毎日正門を歩いています。これは指導(dǎo)者を喜ばせないかもしれません。ルールを守らないと思いますので、機(jī)會(huì)を見つけて辭退します?！棺Tさんによると、彼女と同僚たちは「小さな門をくぐる」というのは中秋節(jié)の福利厚生と関係があるかもしれません。今年の中秋節(jié)に會(huì)社は従業(yè)員に50元の祭日費(fèi)を支給しましたが、一部の従業(yè)員は少なすぎると思います。

「翌日、社長(zhǎng)がなぜ祭日費(fèi)がないのかと聞きました。みんなも何も言いませんでした。しばらくして、この小さな穴を開けて、毎日穴を開けてみましょう。罰かもしれないと思います。

二人の「話を聞かない」従業(yè)員は事情があって辭められた。

譚さんは記者に一部の會(huì)社の9月29日午後8時(shí)の會(huì)議記録を見せました。譚さんはこの會(huì)議で、彼女と王さんは「盜品を押しつけられた」と言いました。記者が見たところ、この會(huì)議の記録には、9月28日の退勤後、検針組のゴミ袋に大量の會(huì)社が品物の服裝を検査しているのを見つけました。事件の経緯や事件の進(jìn)展を列記した。「事件の価値が大きくなく、経済的損失が発生していないため、警察はまだ立案していない」。會(huì)議の結(jié)論が欠けていない部分は、「班長(zhǎng)の分析を経て、譚○昨日の異常行為と日常的に何度も不良な態(tài)度を結(jié)合して……容疑者は共犯しています?！棺Tさんと王さんは「竊盜未遂を隠匿しようとした」として會(huì)社を辭めた。

「私たち二人は無実の罪を被りました。なぜ徹底的に調(diào)査しないですか？私はやましいことをしていません。會(huì)社に監(jiān)視カメラがあります。なぜみんなの顔を不當(dāng)にして監(jiān)視カメラを出していませんか？」

譚さんは、會(huì)社が彼女の仕事を禁止していますが、一方的に解約された後も毎日岡でカードを使って、自分で説明したいと思います。11月に従業(yè)員の列に並んでいる「ドリル穴」の映像と寫真を撮りました。

「自稱」取材を受けて現(xiàn)場(chǎng)を見ることを拒否した。

昨日、記者は車で開発區(qū)江山北路にある同社に來ました。しかし、事前に約束した同社の苗社長(zhǎng)は記者の取材を受けず、人事?lián)?dāng)の宋女史に記者の質(zhì)問に答えさせた。記者が現(xiàn)場(chǎng)に入って「小さな穴」がリアルタイムかどうか見てほしいと申し出たが、宋さんに斷られた。記者は譚さんを撮影したスタッフを並べました。

「ボーリング」の寫真を宋さんに見せたところ、宋さんは最初、このことはないと知っていました。それからまた口を変えました。その日の職場(chǎng)のドアが開けられなくなり、ドアの鍵が壊れました。特殊な狀況です。毎日岡に行く譚さんによると、今までは「穴を掘る」ことが必要で、短期間のことではないという。譚さんが撮った寫真によると、元のドアにセロテープを何枚も張って作った「封印」は、明らかに「通行禁止」だった。譚さんは記者に10月末に開発區(qū)労働仲裁部門に仲裁を申請(qǐng)したと伝えました。

12月15日、開発區(qū)労働仲裁部門は彼女の仲裁申立てを卻下した。「労働仲裁を申請(qǐng)するのは初めてです。この結(jié)果にはがっかりしました?！棺Tさんは仕方なく言った。

毎日「お辭儀」は人権侵害のために出入りします。

昨日の記者はこれについて弁護(hù)士の王琳採(cǎi)さんに聞きました。彼女は妊娠した女性労働者に特別な権益があると言いました。仕事中に合法的な権益を損なえば、會(huì)社は調(diào)整を行うべきです。これがセキュリティーチェックの扉なら、放射線があります。妊婦は必ず潛りません。もしこれは職場(chǎng)に出入りする一つの通路なら、妊婦は毎日ドリルする必要がありません。妊婦は正常な通路を歩くことを提案しています。會(huì)社の他の従業(yè)員については、この小さなドアがセキュリティーチェックのためにあるかどうかを問わず、毎回「お辭儀」をするのは非人道的で、ある程度人権侵害と言われています。普通の人は身長(zhǎng)が1.5メートル以上あるので、會(huì)社がこんなに低いドアを設(shè)置するのは確かに理解できません。また、十分な証拠がない場(chǎng)合、女性労働者は隠匿と竊盜行為をしています。これをもって辭退してはいけません。女性労働者は仲裁判斷15日以內(nèi)に、所在地の基層人民法院に起訴することができます。

なぜ従業(yè)員に「穴をあける」のですか？

昨日、記者は同社の苗社長(zhǎng)の攜帯電話に電話しましたが、取材はうまくいきませんでした。

記者：社員が反映しているこの狀況は事実ですか？

苗さん：1平方メートルの小さな穴ではないです。今はあなたと話せないのですか？それともそうではないのですか？この中には多くのことが絡(luò)んでいます。あなたにこの話をする人を含めて、彼女は一體…（言いかけてやめる）

記者：黒い黃色の枠が回っていますが、従業(yè)員は毎日穴を開けていますか？

苗さん：いいえ。

記者：従業(yè)員が撮ったビデオを見ましたが、確かに従業(yè)員が並んでドリルをしています。

苗さん：うん、後でお返しします。（3分後）苗さん：真実を知りたいなら、會(huì)社に來てください。（記者が電話を切るのを待っていません）

記者はその後、黃島にある同社に向かったが、まともな回答は得られなかった。