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服飾企業(yè)の上場のメリットとデメリット

2011/12/21 12:02:00 8

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服飾企業(yè)の上場益と弊害

李ケロは資本は企業(yè)発展のブースターであり、上場後は企業(yè)の質(zhì)の飛躍があり、多くの企業(yè)はもともと國內(nèi)で

競爭する

の中で秋の色が引き分けとなったのは、上場によって両者の間に大きな隔たりができたからです。

企業(yè)の上場後、生産能力、規(guī)模が増加し、企業(yè)の発展に必要な資金を解決し、會社の持続的な発展のために安定した長期的な融資ルートを獲得し、それによって良性の資金循環(huán)を形成することができる。

イメージ

など。

上場には多くの利益がありますが、一枚の硬貨の裏表があるように、企業(yè)が上場しています。

不正行為

人にも言われ続けています。

上場後の企業(yè)は個(gè)人會社ではなく、定期的に公衆(zhòng)（競爭相手を含む）に十分な情報(bào)開示を行う義務(wù)があり、主な業(yè)務(wù)、市場戦略などの情報(bào)を含む。上場企業(yè)に高い関心を與えるメディアがあることもある。上場企業(yè)にとっては、上場企業(yè)の利益を保護(hù)するために、企業(yè)の重大な経営決定は一定の手順を履行しなければならない。民営企業(yè)として享受される経営の柔軟性を失う可能性がある。上場後の株式は希釈され、上場企業(yè)により多くの管理層が必要となる。上場企業(yè)は上場企業(yè)の一部を失い、上場企業(yè)の財(cái)務(wù)諸表の費(fèi)用を失う。上場企業(yè)にとって、上場企業(yè)の費(fèi)用を失い、上場企業(yè)に対して、上場企業(yè)の費(fèi)用を失うことは上場企業(yè)に多くの費(fèi)用を失うことが避けられ、上場企業(yè)に対して、管理職も大きなストレスを受けるなどしています。

また、國內(nèi)のアパレル企業(yè)の90%以上は民間企業(yè)であり、その中の大多數(shù)は家族経営管理を中心としており、資本市場の慣習(xí)と合致していない株式制ゲームのルールであり、上場するには株式制改革が必要である。

上記のような企業(yè)の上場申請の過程で明らかになった問題について、ある証券會社の投資部の人は、企業(yè)自身の制度変更が徹底していないため、短期では変えられない潛在的なリスクを殘しているかもしれないと分析しています。

同関係者によると、「過會」未果の企業(yè)は3つの最終回がある。第一の結(jié)果は「大シャッフル」を開始し、すべて上場業(yè)務(wù)を擔(dān)當(dāng)するキーパーと機(jī)構(gòu)を撤去し、改めて申告する。第二の結(jié)果は企業(yè)自身の問題を整理し、改善してから報(bào)告する。