紡績(jī)企業(yè)の節(jié)電低減措置総合ポイント
布帛紡績(jī)會(huì)社:空調(diào)システムを最適化し、細(xì)部を重視して効果が見(jiàn)られます。
現(xiàn)在のところ綿紡績(jī)企業(yè)エアコンシステムの消費(fèi)エネルギーは綿紡績(jī)生産の中で大きな比重を占めています。設(shè)備と電力の不一致、作業(yè)場(chǎng)のプロセスに必要なガス供給量とエアコンシステムのガス供給量の組み合わせが不合理で、「大馬拉小車(chē)」などの現(xiàn)象によって、エアコンシステムに比較的深刻な資源の浪費(fèi)が存在させます。
このような狀況に対して、織物有限會(huì)社は知能化エネルギー効率追跡制御技術(shù)を採(cǎi)用して、企業(yè)のエアコン室に対して知能制御を行い、知能化微調(diào)整によってヒステリシス制御から事前制御になり、職場(chǎng)內(nèi)の生産環(huán)境を安定させるだけでなく、節(jié)電効果も非常に高いです。改造後、エアコンシステムの節(jié)電効率は25.5%に達(dá)する。年間で500萬(wàn)キロワット以上の節(jié)電が実現(xiàn)し、節(jié)電効果は約400萬(wàn)元。
安徽華茂グループ:新型の高効率省エネ異歩電機(jī)大手ペンを?qū)毪筏评妞虻盲搿?/strong>
モーターは綿紡企業(yè)の中で応用が広く、ほとんどの設(shè)備には異なる機(jī)種の電機(jī)があります。特に集塵システム、紡績(jī)機(jī)及びエアコンシステムの面で。普通の電機(jī)はその動(dòng)作原理によって電気の使用効率が低いです。
安徽華茂グループが使用していたYシリーズの非同期電機(jī)は、新電機(jī)の効率が約91.5%だったが、使用時(shí)間の増加に伴って、効率が徐々に低下し、現(xiàn)在は生産の発展のニーズに適応していない。このため、華茂グループは新型の高効率省エネ非同期モータを?qū)毪?、設(shè)備の効率を93.3%以上に持続させる。実際に測(cè)定したところ、新型の高効率省エネ非同期モータは、Y型非同期モータより4.6%前後の節(jié)電率を示しています。
江蘇大生集団:高効率省エネランプが蛍光燈の代わりに小さく改造されて、大きな効果があります。
最近、江蘇大生集団が実施している緑色の改造プロジェクトは、全工場(chǎng)の作業(yè)場(chǎng)を蛍光燈の代わりに効率的な省エネランプで改造し、効果が非常に高いです。
綿紡績(jī)企業(yè)多くは閉鎖式の工場(chǎng)で、照明時(shí)間が長(zhǎng)く、照明用電気は企業(yè)の電気使用量の一定の割合を占めています。工場(chǎng)では蛍光燈、白熱燈などを多く採(cǎi)用しています。エネルギー消費(fèi)が大きいだけでなく、維持が面倒で、費(fèi)用が高く、壽命が短いです。現(xiàn)在の業(yè)界で進(jìn)められている新型の省エネランプは、この難題を解決しました。設(shè)置が便利で、早いだけではなく、修理費(fèi)も低いので、エネルギー消費(fèi)が低いです。江蘇大生集団は電力28 WのT 5の高効率省エネランプを使用して、本來(lái)の電力36 WのT 8蛍光燈に取って代わります。T 5の省エネランプはT 8の蛍光燈より毎年電気代40元以上節(jié)約できます。そしてT 5の高効率省エネ照明照度はT 8ランプの2倍以上高いです。江蘇大生集団は全工場(chǎng)の作業(yè)場(chǎng)を改造した後、照明費(fèi)用だけで毎年30萬(wàn)元近く節(jié)約できます。
國(guó)際華3542會(huì)社:節(jié)電標(biāo)準(zhǔn)を毎月目標(biāo)の削減に細(xì)分化する。
消費(fèi)削減の目標(biāo)を?qū)g現(xiàn)するために、節(jié)電の仕事に一定の規(guī)則があるようにするために、國(guó)際華3542有限公司は「節(jié)電管理制度」を制定しました。目標(biāo)、組織機(jī)構(gòu)、各級(jí)の職責(zé)、仕事要求及び審査基準(zhǔn)などを定めました。
制度を制定する以外に、毎年年末に、國(guó)際華3542會(huì)社はまた去年の作業(yè)場(chǎng)の各工程の電気エネルギーの実際的な消耗によって、來(lái)年の電気エネルギーの消耗の標(biāo)準(zhǔn)を編制して、表の中で各規(guī)定額はすべて1ヶ月まで細(xì)分化して、電気消耗の上で前年同期に比べて一定の下落幅があります。また、會(huì)社は前後して3000萬(wàn)元近くを投入し、全社の精紡工程錠、錠帯改造、エアコン改造、紡績(jī)紡績(jī)部作業(yè)場(chǎng)の節(jié)電改造、空?qǐng)R機(jī)の溫水改造、紡績(jī)風(fēng)機(jī)及び集塵周波數(shù)変換改造などの仕事を行い、一定の効果を得ました。改造が完了した後、毎年の消費(fèi)電力は約100萬(wàn)度を節(jié)約し、標(biāo)準(zhǔn)炭123トンに換算する。會(huì)社は7000本以上の舊式の日管燈T 8-40 Wを改造して、全部T 5-22 KWの省エネルギー燈に換えました。毎年約54萬(wàn)度の電力を節(jié)約できます。66トンの標(biāo)準(zhǔn)炭に換算します。
山東宏誠(chéng)集団:場(chǎng)所に応じて節(jié)電を従業(yè)員の心に植え付ける。
コストの上昇、利益の下落に対応する?yún)棨筏な袌?chǎng)情勢(shì)のため、山東宏誠(chéng)グループは節(jié)電措置を著実に実施し、深く潛伏し、內(nèi)功を訓(xùn)練し、節(jié)電と電気を各従業(yè)員と緊密につないで、生産コストを低減しました。
會(huì)社は省エネに関する規(guī)則制度を?qū)毪?、?huì)社、職場(chǎng)、クラス、職位の「四級(jí)」管理ネットワークを構(gòu)築し、立ち遅れた綿紡績(jī)の生産能力を改造して淘汰し、新しい省エネ新材料、新技術(shù)、新技術(shù)を普及させ、生産効率を向上させ、電力使用量を減少させ、経営コストを削減する。また、職位の自主検査、職場(chǎng)の抜き取り検査、専任検査、當(dāng)番の監(jiān)督を行う大衆(zhòng)性の隙間なく検査監(jiān)督を行い、生産用電気の24の小さなことが終始制御された狀態(tài)にあることを確保しました。會(huì)社はまた、電気指標(biāo)の重層の責(zé)任をもって分解し、人が所定の位置につくまで実施し、毎日の検査、公開(kāi)発表を?qū)g行し、月次審査で賞罰を?qū)g行し、電気指標(biāo)で部門(mén)または個(gè)人の経済利益を評(píng)価して直接にリンクし、仕事の業(yè)績(jī)と緊密に連絡(luò)します。
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