ホームページ >

7つの職場(chǎng)信號(hào)は、あなたがリストラの危機(jī)にあることを暗示しています。

2014/4/10 22:05:00 16

＜p＞＜strong＞1、あなたの＜a href=“http:/m.pmae.cn/news/indexuc.asp”＞仕事量＜a＞突然軽減＜strong＞＜p＞
＜p＞あなたの仕事量が急に軽減されていることを発見(jiàn)した場(chǎng)合、または先ほど重大なプロジェクトを完成しましたが、他のプロジェクトを開始させる兆候がない場(chǎng)合は、気をつけてください。仕事量の軽減は業(yè)務(wù)の減少を意味します。これは會(huì)社が最後にあなたのサービスを必要としないことを招きます。あるいはあなたがいつも參加している重要なプロジェクトがありますが、今回はあなたがいなくて、あるいはあなたの任務(wù)が他の人に派遣されたということは、あなたのポジションが保証されていないということです。＜/p＞
＜p＞＜strong＞2、あなたの仕事はただの繰り返し＜/strong＞＜p＞です。
＜p＞出費(fèi)を抑えたい會(huì)社は、まず毎日同じ仕事をしている職種や部門を切り、會(huì)社はより少ない人でこれらの仕事をすることができます。＜/p＞
＜p＞＜strong＞3、あなたのポジションは良い効果を生むことができません。＜/strong＞＜p＞
＜p＞予算が減ったら、會(huì)社はまず會(huì)社に良い利益をもたらす社員を考えます。もしあなたの職が會(huì)社に良い効果と利益をもたらすことができないならば、あるいはコストを下げるならば、あなたの職務(wù)は危険です。＜/p＞
＜p＞＜strong＞4、あなたは＜a href=“http:/m.pmae.cn/news/indexuc.asp”＞団體＜a＞から除外されます。＜strong＞＜p＞
＜p＞これは一番明らかな信號(hào)です。會(huì)社が重要な意思決定をしているか、または重大な活動(dòng)があっても、あなたの分がないと発見(jiàn)されたら、炒められる危険に直面しているかもしれません。＜/p＞
＜p＞＜strong＞5、會(huì)社全體＜a＞緊縮支出＜strong＞＜p＞
＜p＞會(huì)社の基本的な支出に対する態(tài)度の急変は會(huì)社の人事政策に影響します。一つ二つの緊縮支出措置は簡(jiǎn)単な財(cái)政制度だけかもしれませんが、いくつかの支出削減の措置があれば、大変かもしれません。＜/p＞
＜p＞＜strong＞6、すべてのファイルを整理させる人がいます。＜strong＞＜p＞
＜p＞管理部門があなたが擔(dān)當(dāng)しているプロジェクトとこれらのプロジェクトを完成する過(guò)程に特に関心を持っているなら、彼らはこれらの仕事がどのように行われているかをもっと知りたいということです。＜/p＞
＜p＞＜strong＞7、會(huì)社が苦労して奮闘しています＜/strong＞＜p＞
＜p＞會(huì)社が不況の産業(yè)に対抗するなら、リストラは不可欠です。この産業(yè)が會(huì)社に影響が深ければ、労働力を減らして経済の現(xiàn)実を解決したいと考えています。＜/p＞