Rag&Boneは、このジーンズを始めとするニューヨークのブランドは有名なツインCEOだった。

12年前、Marcus WainwrightとDavid Nevilleは「誰も欲しいものを集めていない」というブランドを設立しました。

十數(shù)年を経て、Rag&Boneは婦人服の高級既製服、男裝、子供服、ハンドバック、デニム、靴履き物などの一體的なファッションブランドに発展しましたが、最近では、Business of_ファッション、Fashionistaなどのメディアが確認しました。

これによって、

唯一のCEOになります。Nevilleは會社の取締役會の最大株主の一人としての地位を維持しますが、狀況はやはり多少変化します。例えば、彼がどれぐらい會社の意思決定に參加するかは分かりません。

しかし、ブランドが今まで発展してきた時に、Nevilleは売上高が20%上昇した後、ランクを外しました。

実はRag&Boneはよく発展しています。2014年、二人は一緒にアメリカファッションデザイナー協(xié)會CFDAのメンズ年次デザイナーを獲得しました。これらの店舗も増えています。

一ヶ月前には、新しい広告も出たばかりです。

これらの情勢はすべてNevilleの離れを少しわけがわからないようにならせて、彼の新しい計畫のようですかも知れなくて、彼はただ新しいものを試みたいだけです。

しかし、ペアCEOの結果は避けられないようです。

あったことがあります

制度の會社は二つの會社が合併した後に多く現(xiàn)れますが、優(yōu)酷ジャガイモ、滴滴快、美団大衆(zhòng)評などの會社の合併史を知っていると、これらの會社は二重CEO制度を採用した経験がありますが、実際に実行したのは少ないです。

二人のCEOの結果は、別れがありますが、WainwrightとNevilleはとても殘念です。二人は小さい頃から一緒に成長して、好きなジーンズが見つからないことに悩んでいました。

その一瞬の創(chuàng)業(yè)意欲を想像できますか？當時Wainwrightは卒業(yè)して投資に行きました。Nevilleは電子業(yè)界に行きましたが、二人は一致してすべてを放棄して再開することにしました。

彼らはケンタッキー服裝學院のレストランで獨學コースを完成しました。

上記のような不注意と同じですが、最終的には同じ道です。

次はWainwrightに慣れるのに時間がかかるかもしれません。