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職場の効率はどのように向上しますか?

2017/3/9 23:24:00 19

職場、モチベーション、効率

私たちは毎日エネルギッシュさを感じません。これは正常です。

このような狀況の中で、私たちはどうやって自分の仕事を展開しますか?

いくつかの朝、私はエネルギーの目が覚めることができて、しかも一日の挑戦を迎える準(zhǔn)備ができました。

しかし、ある時、私も重いと感じて、內(nèi)在する動力が見つけられません。

目標(biāo)に向かう途中で、バリケード、高原、谷に出會うかもしれません。途中で見失うかもしれません。そして、すべての動力が消えていくと感じます。

今日は皆さんと三つのことを分かち合います。一番好きです。実用的な技術(shù)で、皆さんのモチベーションを回復(fù)するのを助けます。

1.10分間の充電トレーニングをする

具體的な手順は以下の通りです。

靜かなところに座って、目を閉じて、自分に次の二つの質(zhì)問をします。

1)もし今の狀態(tài)で生き続けたら、五年後の私の人生はどうなりますか?

2)私の生活はどのような悪い狀態(tài)になるかもしれませんか?私の周りの友達(dá)はどうなりますか?

このようにするのは少し気分が悪いかもしれませんが、これらの負(fù)の場面と結(jié)果を頭の中で生き生きと描き出してみてください。そうすれば効果的に自分のモチベーションを奮い立たせ、積極的に変えられます。

そして自分に聞きます

1)もし私が自分を変えて、一年の時間を続けたら、私の生活はどうなりますか?五年間続けたら?

2)もし私が自分を変えたら、そして

堅持する

私だけではなく、愛している人たちの生活はどのように改善されますか?

この二つのグループの質(zhì)問をする時、未來の細(xì)部と生き生きとした畫面を見ながら、自分にこれらの変化をさせるものを見つけてみましょう。

個人的な要因

何ですか

例えば、より良い體を持っていると、より積極的に明るく元気になれると思います。

これはいいですが、もう少し時間をかけて、もっと深い、もっと個人的な內(nèi)在力を探しましょう。

この答えは自分の健康を保証するために変えたいかもしれません。そうしないと、自分の子供が小さい時に十分なエネルギーを持って遊んであげられません。

彼が大きくなったら、私はまた忙しい仕事のために毎日彼に付き添う時間がないです。

もし私がお金を使う習(xí)慣を変えたいなら、エジプトにピラミッドを見に行きたいからですか?それとも世界で一番好きな人と一緒にモルディブに行きたいからです。

これらの最も原始的で深いレベルの原因を全部書いてください。そして自分が毎日見ているところに貼ってください。

2.他人のモチベーションを自分に影響させる

もう一つは自分に動力を回復(fù)させる簡単な方法は他の人の動力源と観點を掘り起こすことです。

周りの人と話したり、彼らの夢について話したり、彼らは自分をどう勵まして自分の夢を?qū)g現(xiàn)していくかを話したりします。

しかし、自分の実生活で知り合った人に限ってはいけません。

例えば、自分でボオン?チェシー(Brian Tracy)やウェイン?デル(Wayne Dyer)のある読み物を聞いて自分を勵ましたり、大好きな個人の成長書の中の章を読んだり、好きなブログの記事を見に行ったりします。

私の経験から言えば、5分から10分ぐらいの時間がかかります。自分の気持ちを変えてくれます。

  

3.やりたいことは始めても、やらせてください。

動力

あなたを探しに來ました

前の二つの方法は有効ですが、どうしても役に立たない時があります。この時はどうすればいいですか?

時には一番簡単な需要は自分を休ませて充電することです。

あるいは私がある元気がない朝のように、それらの動力を気にしないで、依然として一日の仕事を始めます。

私のやり方は毎回小さい部分を完成して、その部分に全身全霊で関心を持っています。

例えば、次の三分間に論文を書いたり、準(zhǔn)備した新しい課題を直したりします。

このステップが完了したら、私は新しいタスクを作成して、このタスクに専念します。

最初は面白くないと思いますが、これは自分が納得できるステップです。

當(dāng)然ながら、この狀態(tài)は維持されません。

次は簡単にできます。もっと面白いかもしれません。

一歩ずつ下りてきて、動力はゆっくりと私のステップに従って、私は自分のを享受することを始めます。

仕事をする

そして仕事の中で楽しみを見つけます。

このような狀況の下で私達(dá)は同様に少しずつ自分の仕事を展開することができて、とても速くて、激情と動力はついてきます!

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