1997年の春、

シルクの伝奇

の數(shù)人の一時帰休の女性労働者は継続します。

彼女たちは100平方メートルの職場にいます。

ミシンを6臺持っています。

湖州シルクの再創(chuàng)業(yè)を開始しました。

葉嫣は、この女工たちの先導(dǎo)者であり、

彼女は紡績の女性工をしたことがあります。工場管理をしたことがあります。

中國のシルクの立ち下がりを目撃しました。

初創(chuàng)業(yè)の葉嫣とチームメンバー陳玉の仕事シーン

強(qiáng)いブランド意識

彼女を全身全霊で科學(xué)技術(shù)革新、文化創(chuàng)意に投入させ、

世界の有名ブランドと競爭しなければなりません。

また

融合、

製品の設(shè)計開発能力

シルク端末製品の核心競爭力になります。

強(qiáng)靭な力によって。

資金、技術(shù)などさまざまな難関を突破した。

彼女の

シリーズの逸品は國際舞臺に向かって歩き始めました。

20年間も耕し続けます。

20年の年俸を受け継ぎ、

あなたと一緒にいると感謝しています。夢と絹織物のでこぼこを感じません。

ご同行ありがとうございます。永遠(yuǎn)に百年の歳月を祈ります。

図は翔順新社長のチャーリーとデザイナーチームの仕事シーンです。

職人企業(yè)は20年、

翔順発展史上の一里塚となり、

デザイナー企業(yè)は20年、

乗り越えて新たなスタートを切る。

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