退職者雇用契約
グウグウグウが必要で、グウグウウグウの退職者を雇用しています。グウグウグウグウ氏は、現(xiàn)在協(xié)議の上、本契約を締結(jié)し、共同で執(zhí)行します。
一、雇用後の福利厚生:
1.雇用期間において、招聘者の退職金(元賃金の_u u___u_u_%が、金額_____u_u_u_u_u u_u_u u u_u u u u_u u_u u_u u_u_u u u u u u u u u u__u u u u u u u u u u u u u u u u u u u u u
2.雇用期間において、雇用者が退職した場(chǎng)合の「補(bǔ)欠」賃金(元の賃金の_u u_u_u_u___%が、金額__________u__u_u__u___u_____u___________
3.多労多企業(yè)で働く定年退職者を採(cǎi)用し、「補(bǔ)欠」賃金とボーナスを享受しない。_u______u u_u uによると、その費(fèi)用は雇用単位で支払われます。
4.雇用期間において、雇用者が享受すべき労働保険の福利厚生は、雇用単位が責(zé)任を持って解決する。例えば、労働者が障害を負(fù)って、労働者が死亡した場(chǎng)合、その保険待遇はすべて雇用単位が負(fù)擔(dān)する。
二、契約期間中に、雇用者は雇用単位の指導(dǎo)に従い、各規(guī)則制度を遵守し、職責(zé)を全うして仕事の任務(wù)を完成しなければならない。
三、本契約の有効期限は_____u__u__u u_u_u_u_u_____________u_u_u u_u__u u__u__u u__u u u___u u u u u u_____u u u u__u___u u u_u u u u_______________引き続き雇用する場(chǎng)合は、事前に協(xié)議し、契約を新たに締結(jié)しなければならない。
四、本契約書(shū)は一式四部で、各一部を保有しています。労働サービス會(huì)社の鑑識(shí)を経て発効する。
雇用単位(捺?。篲____u___招聘人(署名捺?。篲____________u_u_u
代表者(署名):______u_
グウグウグウグウ年ウグウグウ月ウウグウグウグウグウグウグウグウグウ日
締結(jié)場(chǎng)所:__________締結(jié)場(chǎng)所:_u_____u____u_u_u u_u_u u_u u_u u u_u u u u_u u u u u__u u_
雇用単位の主管部門(mén)の意見(jiàn)
雇われた人の元の勤務(wù)先(記章):___u_u_u u_u u_u u
グウグウグウグウ年ウグウグウ月ウウグウ日
締結(jié)場(chǎng)所:ウウウウウウウウウウウウウ
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