従業(yè)員は日常の仕事の中で、いろいろな道具と設(shè)備を使うのは避けられない。また、これらのツールに関するトラブルも相次いでいます。相前後して、宅配便の兄の電気自動車が破損して自腹を切って賠償し、従業(yè)員が會社のパソコンを壊して自分でお金を出して修理したというニュースが多く出て、関連の討論を引き起こした。

仕事中の工具と設(shè)備の破損は従業(yè)員がリスクを負(fù)うべきですか?これに対し、本紙は微信の公衆(zhòng)番號「有你安Union」を通じて調(diào)査を発表した。調(diào)査の結(jié)果、仕事中に作業(yè)設(shè)備が破損し、9割近くのネットユーザーが會社が損失を負(fù)うべきだと考えていることが分かった。同時に、従業(yè)員たちも、作業(yè)設(shè)備の破損は、「具體的な問題を具體的に分析しなければならない」と考えており、一概には言えない。

従業(yè)員の仕事の過程で、道具を使うのは避けられない。文房具から機(jī)械設(shè)備まで、仕事の道具と言える。仕事の過程で、道具や設(shè)備が破損するのは避けられないが、手に持っている「公家財産」が自分の手に破損したとき、あなたの最初の反応は何ですか。あなたはまた似たようなことに出會ったことがありますか?

先日、出張する外にいる従業(yè)員の李さんはこのような憂鬱なことに出會った。李さんによると、會社のパソコンの安全性を保障するために、普段パソコンにはオフィスソフト以外のソフトがインストールされていない。李さんも記者に、自分がこの損失を負(fù)擔(dān)しても何もないと告白したが、會社のやり方は「自分に少し寒さを感じさせた」と話した。日常の仕事の中で、このようなオフィスツールが壊れているのはよくあります。例えば、職場に搭載されているパソコン、カメラ、宅配便や兄の車、さらには機(jī)の上のオフィス用品も仕事のツールに屬していますが、仕事のツールが壊れている場合、會社によって措置が異なります。

宅配便員の電気自動車を例に、記者は上海の宅配便所を訪問し、何人かの宅配便員を訪問し、電気自動車の破損に関する解決策を?qū)い亭?。宅配業(yè)者によると、宅配便を配達(dá)する電気自動車は宅配ポイントが統(tǒng)一的に配備されており、配達(dá)途中に問題が発生した場合、サイトは修理費(fèi)用を負(fù)擔(dān)する。宅配業(yè)者によると、電気自動車は會社が宅配業(yè)者個人にレンタルすることに相當(dāng)し、勤務(wù)期間中でも退勤後でも個人が使用できる。しかし、それに対して、日常の仕事と生活の中で、速達(dá)員は電気自動車のすべての費(fèi)用に責(zé)任を負(fù)う必要があります。仕事中に故障が発生した修理費(fèi)も含まれています。

工具設(shè)備が破損した場合、損失は誰が負(fù)擔(dān)するのかは諸説ある。今回の調(diào)査では、88%の回答者が、勤務(wù)期間中に企業(yè)が作業(yè)設(shè)備の損失に責(zé)任を負(fù)うべきだと考え、11%の回答者が雙方が共同で負(fù)擔(dān)すべきだと考えている。ある従業(yè)員は、會社が配備したツールは公家財産に屬し、従業(yè)員が使用する過程で保護(hù)に注意し、公家財産を破損して罰せられるべきだと考えている。

すべてのツールには壽命があり、従業(yè)員が使用する過程で損失が発生するのは避けられないと考えている人もいます。出勤時間にかかわらず、従業(yè)員がこれらのツールを使用するかどうかにかかわらず、これらのツールは會社のために利益を創(chuàng)造しているので、會社は従業(yè)員のために後顧の憂いを解決しなければなりません。これらのことで従業(yè)員を困らせるのではなく、逆に、従業(yè)員に手を恐れさせるしかありません?！付啶浃毪瑜晟伽胜浃搿工趣い激à蓼欷搿￥ⅳ毳庭氓去姗`ザーは、普段出勤する機(jī)などの事務(wù)用品のように、道具と設(shè)備も會社が従業(yè)員のためにしなければならない後方勤務(wù)保障だと考えている。「仕事中に物が壊れるのを心配して自分で弁償しなければならないなら、従業(yè)員は出勤する気がない」。

そして出勤時間また、従業(yè)員が仕事の道具や設(shè)備を壊した場合も発生することがあります。これに対し、16%の回答者は依然として企業(yè)が損失を負(fù)擔(dān)することを堅持し、5%の回答者は従業(yè)員が負(fù)擔(dān)すべきだと考え、11%の回答者は共同で責(zé)任を分擔(dān)することを堅持し、66%の回答者は具體的な問題を具體的に分析すべきだと考えています?！盖趧?wù)時間以外の設(shè)備の損失は、従業(yè)員が殘業(yè)したためかもしれないし、設(shè)備の自然老化や意外かもしれない。

しかし、実際に勤務(wù)時間が重要ではないかどうかは、企業(yè)が従業(yè)員にこのようなツールを提供することは、當(dāng)然従業(yè)員が合理的に使用できることを望んでいるが、従業(yè)員が正常に使用されている限り、この一部の損失に責(zé)任を負(fù)うべきではないというネットユーザーもいる?！敢鈬淼膜诵肖铯胜は蓼?、作業(yè)設(shè)備の破損は會社が責(zé)任を負(fù)うべきで、會社の操作設(shè)備には規(guī)程があり、操作規(guī)程に従って正常に操作し、事故が発生した場合、會社の財物損失に計上すべきで、悪意のある破損であれば別です」。「靜か」というネットユーザーのコメントがあった。

ネットユーザーの意見は様々だが、企業(yè)が従業(yè)員のために仕事の中で後顧の憂いを取り除くことを望んでいる點(diǎn)では共通點(diǎn)が多い。では、実際の操作では、従業(yè)員企業(yè)との矛盾は、関連規(guī)定があったのだろうか。従業(yè)員が作業(yè)設(shè)備と工具で企業(yè)と矛盾した場合、どうすればいいのでしょうか。これに対し、唐毅弁護(hù)士事務(wù)所の唐毅弁護(hù)士は、労働者が故意に事務(wù)道具を破損したことを証明できない限り、労働者が賠償責(zé)任を負(fù)うべきではないと考えている。使用者は、生産経営者及び労働成果の受益者として、経営リスクを労働者に転嫁することはできない。

従業(yè)員が企業(yè)の工具を破損した以上、関連規(guī)定がある以上、自分の工具設(shè)備を使って企業(yè)のために働く時に損害を受けた場合、企業(yè)は賠償する必要がありますか?今回のネット調(diào)査によると、33%が企業(yè)に賠償を求めると答え、55%が企業(yè)に賠償を求めないと答え、11%が不明と答えた。また、ある従業(yè)員に対しては、職場の仕事のためにパソコンやカメラなどの設(shè)備を持參する場合があり、破損があれば、會社も従業(yè)員のために「心配を解消しなければならない」と提案した。唐毅弁護(hù)士も、労働者が自発的に使用しない限り、雇用単位は損失の責(zé)任を負(fù)うと考えている。

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