亚洲AV无码专区国产|日本不卡一级片一区视频|亚洲日韩视频欧美|五月天色网站av|在线视频永久免费|五级黄色视频免费观看性|女人看黄色视频的链接|黄网络在线看三级图片|特级一级少妇亚洲有码在线|日本无码高清免费

ホームページ >

臺灣ファッション新鋭デザイナーの蔣文慈:楽観は美徳である。

2011/2/19 15:18:00 74

新鋭デザイナーの蔣文慈さんは楽観的です。

多くの人は運(yùn)命の中でいずれもでこぼこに遭遇して、ある人は過ごして成功して、ある人は度を越してただ放棄するだけ。

外國で勉強(qiáng)している人はみんな忘れがたい思い出をたくさん持っているかもしれません。

これらの苦労も試練に変わり、自分の意志をより強(qiáng)固にし、少なくとも

蔣文慈

そう思います。




臺灣ファッション新鋭デザイナーの蔣文慈


蔣文慈はとても気ままな人です。獅子座の衝動もあります。

最も経典的な経験は1991年に54日間でヨーロッパの十?dāng)?shù)カ國を遊びました。その時、彼女と女友達(dá)は自分で旅行に行きました。目的も今の生活様式を変えたいです。

彼女たちの旅の最後の駅は

フランスパリ

パリに來てから、手元のお金ももうすぐ使い終わります。でも、獅子座の彼女は負(fù)け惜しみの心を持っています。その時はフランスに殘って半年間勉強(qiáng)することにしました。


経済的に余裕がないにもかかわらず、フランスの生活は彼女に一生の最高の思い出をもたらしました。

當(dāng)時は蔣文慈さんはどれぐらい滯在できるかという気持ちでフランスで國語を勉強(qiáng)していましたが、紡?fù)貢魏M忾L期研修の奨學(xué)金をもらいました。このようにして、彼女の望み通りフランスに4年間滯在して服裝デザインの専門を勉強(qiáng)し続けました。この間に、蔣文慈さんもESMODなどの服裝デザイン學(xué)校の証書を取得しました。

また、劇場、テレビCM、舞臺などの衣裝制作も多數(shù)參加しています。


フランスに留學(xué)している間に、生活に困っていたので、蔣文慈さんが楽観的に生活を見ているような気持ちになりました。

1995年に帰國した後、蔣文慈は自分の服裝ブランドWENTSEを創(chuàng)立しました。

彼女はインタビューで自分が仕事が難しいからブランドを作ったとからかったことがありますが、もっと信じられているのは彼女の心の中の消えない夢でしょう。

しかし、ブランド経験があまりない彼女にとって、WENTSEは非常に厳しい位置づけに直面しています。

そのデザインのスタイルがそれぞれ違っています。そして、専門店の製品の拡充がとても速いので、自分の製品の位置づけがずっと分かりにくいです。それに、當(dāng)時の韓國製品と香港製品の勢いも加わって、彼女のブランドの売り場は一時財政危機(jī)に直面しました。



ブランドMiss Ugly人形


このような環(huán)境下で、蔣文慈はマーク的なブランドMiss Uglyの人形を発売しました。

この商品は蔣文慈がWENTSEのモデルチェンジのために発売したものですが、これが目の周りのクマを持っている人形が多くの人に人気があるとは思いませんでした。

絕えない試みは、変えても変えなくても、とにかくやってこそ最終的に変えることができます。たくさんの挫折を経験してから、蔣文慈さんの大切なものが増えてきました。


2005年からサブプレートが設(shè)立されました。

playin

』は、2007年に朝顔シリーズを追加。

今彼女の蔣文慈衣事業(yè)有限公司もファッションの流れに従って発展しています。

今日の成果と蔣文慈自身の楽観、堅持と勇敢は切り離せません。

環(huán)境にやさしい生地

多くの生活を積極的に健康を追求する態(tài)度です。

  • 関連記事

胡継永:ミシンの上で「踏み」して服のCEOを出します。

地方の商人
|
2011/2/19 8:37:00
50

80後の女の子はアパレルブランドを作ります。婦人服と子供服産業(yè)に進(jìn)出します。

地方の商人
|
2011/2/16 14:41:00
104

康奈革靴創(chuàng)始者の鄭秀康:家業(yè)は子を伝えて女を伝えません。

地方の商人
|
2011/2/15 11:57:00
74

夏令敏:『長江デルタ特集』はブランドアップを目的としています。

地方の商人
|
2011/2/14 10:21:00
48

中國地方商人の商業(yè)特徴分析

地方の商人
|
2011/2/11 17:34:00
66
次の文章を読みます

企業(yè)は狼的マーケティングを?qū)Wび、狼のチームを作ります。

マーケティング業(yè)界では、オオカミの尊重は、管理者がマーケティングチームの弱さ、しびれ、疲労、だらしない、怠惰ななどの習(xí)慣に対する憎しみから生まれています。管理者はチームの衰退を無視することができなくて、そこで、オオカミ性をチームの精神の糧として激勵に用いて、1本の募集の善戦を夢想して持って、戦うと必ず勝つことができる“オオカミのチーム”。