LLCは運営が簡単で、S-Corpが面倒くさいので、定期的に株主會議を開き、會議記事を行う必要があります。_LLCとS-Corpの利益と損失はpass-throughが株主に與えたもので、各株主の個人所得稅と一緒に報告します。しかし、LLCの収入はすべてpayroll_tax（15.0%）の稅率が含まれます。

會社のprofitが多いと、S-Corp比LLCは稅金の面で優(yōu)位になります。S-Corpだけが社員に支払う給料はpayroll taxになります。

しかし、他の給與以外の部分は配當(dāng)として計算されています。配當(dāng)はペイロードtaxではなく、個人所得稅と一緒に稅金を申告するだけですので、稅率は低いです。

こうすれば、多くの人がお金を言うことができます。

取り出して、できるだけ配當(dāng)すればいいです。これはpayroll tax._を出さなくてもいいです。しかし、この考えは非常に無邪気です。IRSはこれに対して規(guī)定があります。

つまり、S-Corpは従業(yè)員に合理的な給料を支払わなければならないということです。

ですから、S-Corpからお金を取り出して自分に渡してください。簡単に給料としてのお金を配當(dāng)にしてはいけません。そうしないとIRSに迷惑をかけます。

このような分析によれば、もしあなたの會社がたくさん利益を得ているなら、S-Corpのほうがいいかもしれません。

あなたの給料は業(yè)界基準(zhǔn)で基本的に決まっていますので、殘りの大幅な利益分は自分に配當(dāng)すれば、payroll taxを支払わなくてもいいです。

これはLLCの全行程のpayroll taxを収めるよりずっと強くなりました。

稅金を納める時は獨立した法人のイベントとして、Form 1120を申告しなければなりません。企業(yè)によって稅金を申告します。

例えば、3萬ドル以內(nèi)の純利益、稅金申告つまり10～15%のtax rate。また、S-CorpとLLCが稼いだお金はpass-throughと個人名の下にあるからです。

C-Corpで稼いだお金は會社に殘してもいいです。だから、利益を稼いだお金をもっと會社に入れて、會社を大きくしたいなら、C-Corpの會社形態(tài)がいいです。

この形もVCベンチャー投資の好きな企業(yè)形態(tài)です。

C-Corpの欠點は、會社と株主の二重課稅問題があります。稼いだお金は會社によって稅金を納めます。このお金は會社から出しても、個人所得稅に含まれます。

だから稅収の上で、C-Corpは良いplaningを必要として、合理的に稅を避けます。

具體的にはこの文章の中のTax Rates for Corporation sリスト（http:/www.bizfilings.com/toolkit/sbg/tax-info/fed-taxes/s-c-）.rate-creat-different-xconse.

S-Corpの営業(yè)収入または損失は個人所得稅と一緒に申告する必要がありますので、S-Corp英語はpass-through tax entityといいます。

C-Corpは會社の所有者數(shù)に制限はないが、S-Corpは最大100人の株主に制限されており、またS-Corpの株主はアメリカ國民か常住住民でなければならない。

一つの企業(yè)が多くの州でoperationを持っているなら、C corpのほうがいいかもしれません。複數(shù)の州の課稅にとって、S corpは複雑です。