いずれにしても、地面を牢固として描きます。サークルに入れないと、全員の敵になります。サークルに入ると、もう一つのサークルの敵になります。二つのサークルに入ると、サークルに入っていないのと同じです。

孤獨(dú)求敗のエリートだけがサークルの悩みを完全に避けることができます。このような人は通常サークルが一つしかなく、サークルの中にはボス一人だけが立っています。

明らかに、鍋貼男と白は同じサークルなので、「同じ塹壕の戦友」という「情誼」に基づいて、鍋貼男の境遇については、白も黙ってはいられない。

職責(zé)はあなたがしなければならないことです。

でも、事務(wù)室の

はい、職責(zé)はあなたがしなければならない仕事以外のすべての仕事です。

肝心な問題は、鍋貼男が同僚の雑役を手伝ってくれる時(shí)間の大半を使って、自分のことを時(shí)間通りに完成できなくなってしまうことです。

これは怖いです。社長は主にあなたに専門的な仕事をしてもらいます。この基礎(chǔ)の上で私達(dá)は「余熱を発揮する」精神と実踐があります。

もし參加するならば、あなたの宴會の上の発言は流言になります；もし參加しないならば、あなたのうわさは宴會の上の発言になります。

この點(diǎn)は本當(dāng)にとても重要で、この工夫は事務(wù)室の外で、事務(wù)室の中の構(gòu)造に影響しています。

3回以上グループ內(nèi)のパーティーに參加しないと、基本的にはサークル外になります。

ばかはあなたを人にないと思わせます。

ぼんやりしていないと、付き合いにくいと思われてしまいます?！搁g抜けしにくい」というのは、愚かなタイミングにあります。

鍋に男をくっつけて「公平を求める」ということをする時(shí)、白いボケは本當(dāng)に點(diǎn)にあります。

一番大切なのは社長から見て、自分のために悪口を言っただけです。

鍋貼男から見ると、白は自分のために悔しい思いを晴らしたようです。

あなたが大部分の人の決定を支持しないなら、考えはきっと通られません。もしあなたが大部分の人の決定を支持するならば、昇進(jìn)の機(jī)會を減らすことができます。

明らかに白いということはわかっています。その理由から、彼女はより小さな輪の中の主要人物になっているように見えます。

利益の爭は面と向かって解決したら、解決できなくなります。面と向かって解決しないと、本當(dāng)に解決されません。

一つの最終原則は、利益爭いが解決されることはないということです。

上司と交渉するよりボスの交渉を手伝います。ボスの前で対立するのは問題を解決することができません。